以前の私は、職探しは「転職サイト」ではなく、「ハローワーク」を優先していました。

今までは、「転職サイト」で職を探すより、いつも「ハローワーク」に相談していました。

  • これまでの私は、求人情報は「転職サイト」を使うより、「ハローワーク」を使っていました。理由は、大手「転職サイト」は、なぜか都心の求人情報しかないからです。であったので、転職活動をする際は、「ハローワーク」に頼ってばかりでした。もちろん、掲載される多少企業の知名度や給料は劣りますが、地域密着という点では安心して面接に進むことができます。「聞いたことのない企業ばかりで不安」と思われている人がかなり多いと思います。ですが、良い求人情報も載ってたりもするので、そろそろ転職を本気で検討しているのなら、参考までにハローワークへ足を運んでみてください。有名な転職サイトのような執拗な電話・メールが頻繁に送られてくる心配もありません。
  • 何年か前までは求人情報には、雇用主の希望する「性別…

  • 数年前は求人情報には、雇いたい人の「性別」まで当たり前のように記載されていました。しかしながら、1986年に施行された男女雇用機会均等法の影響によって、男女差別が採用時にあってはならないという決まりになり、応募資格に「性別」が無記載となりました。それでも、募集する側には男性・女性のどちらでも良い、とは真意ではないのです。ですから、男手が欲しい案件に、女性の応募が殺到したり、女性が必要な案件に男性がエントリーしてきたり、というようなトラブルに悩まされる場合もちらほら。例えば、「女性が活躍できる職場です」と紹介されていたら、希望しているのは女性だと認識したほうが確実です。
  • 活躍の場を広げたいと、転職サイトで自身の活躍の場が広が・・

  • あなたが現在、「転職サイト」を活用して自分が新たなチャレンジのできる魅力的な企業情報をあれこれ見ているのなら、「転職エージェント」も併せて利用しておきましょう。どうしてかというと、登録は簡単です。エージェントサービスに登録後エージェントが紹介してくれる求人は、一般的に公開されていないからです。誰もが見られる公開求人とは異なります。その答えは、どう比べても、比べ物にならないほどにとても良質といえます。かつ、あなたの希望に相応しいものを調査して紹介してくれます。ですから、かなりの精度であなたの職種・業種の求人を提供してもらえたりもします。仮に、同一の求人を見つけたとしても、あなたが自力で行き当たりばったりに調べていくことと比べれば、とても効率はいいですし、転職を成功させる近道といえます。
  • 今日、インターネット上では、「就職斡旋エージェント」以外にも・・

  • 今日はウェブ上では、「就職斡旋エージェント」や、ヘッドハンティングの請負ををビジネスとする会社も増えてきました。特許を取ったことのある人は、電話が来る可能性が高くなります。彼らは、特許を出願した人に加えて、研究開発で論文を出したことのある人や、雑誌で紹介された人など、何らかのインパクトがあった人を対象に、電話やメールを用いてコンタクトを取り、ヘッドハンティング用のネタにしています。仮に、あなたがヘッドハンディングのような話をされたときには、そういったことが無かったか思い出してみましょう。まれにヘッドハンディングのように見せかけて、登録料を要求してくる会社もありますが、その手の業者は高い確率で詐欺といえるので注意しましょう。ヘッドハンティングは、登録企業が報酬を支払う形になるので転職希望者が払う必要はありません。
  • 会社が原因で回復が難しいほど心的な負担が大きくなり…

  • 働くにあたって精神的な負担がかなり増え、転職せざるを得ない状況にまで悪化したなら、そんな時は、相談するのは会社でなく身内に相談したうえで、会社を辞めるか判断しておいた方が良いでしょう。なぜそのほうが良いのかというと、働くということは当事者である自分ではあります。が、しかし家族の問題が第一でもあるからです。どれだけ高給をもらっていたからといって、精神がボロボロになるほど延々と仕事をするのは良い状況とはいえません。今の社会では、経済的なことよりも、仕事のしやすさを大事にする生き方も徐々に増えつつあります。ですからあまり気にせず、あなたの身内や、自身の心身を大切にしていきましょう。
  • 転職を始める際、いろんな方法で情報を集めることが多いと思いますが・・

  • 転職活動を始めるとき、いろんな方法で情報を収集することが多いと思いますが、転職についての口コミサイトはとても役に立ちます。過去に、会社に不利益となる悪い口コミが書かれたという理由から、運営サイトを相手に、損害賠償請求を起こした事例もありました。会社の都合で退社した元社員の報復としてそのような口コミが投稿されているという見方が一般的ですが、異なる視点から見れば、ウソの書き込みだったなら、書かれた会社側が気にする必要もないはずです。とはいっても、真実はクロで「これではいけないと思い、はやく火消しをしよう」という話かもしれません。口コミサイトも炎上が原因でアクセス数がアップしたり、サイトの存在感を示せるチャンスになるので黙認していますが、好ましくない口コミが多いというのは、その分トラブルが発生する覚悟をする必要があると見て良いでしょう。そもそも、本当にいい会社であればトラブルは起こりませんから。
  • 転職活動の際は、始める前に、求人雑誌を閲覧したりし・・

  • 転職活動をするいあたっては、事前に求人票を見たり、ネット上の公式サイトを閲覧したりして関心のある会社を調査するとは思います。ですが、その会社が情報を公にする際には、、コンサルタントが主導している場合が多いです。コンサルタントは、会社にマイナスになる情報を隠す傾向があります。仮に公表する場合でも曖昧な表現を使ってうまくごまかそうとします。そういった類の会社や社員に関連する情報については、そのまま信じるよりも、疑いながら読むべきでしょう。言葉を額面通りに受け止めてしまうと、「こんなはずじゃない!」と後々、後悔するおそれがあります。悪徳会社は、素直な人材を効率的に取り込んで、その後、いろんなイチャモンをつけて辞めさせないように画策しています。このようなブラック企業には注意しましょう。
  • 転職期間中には、趣味に時間を費やすほか、体力を損なわない生活・・

  • 転職期間中は、趣味に時間を費やしたり、体力の低下を招かないようにしておくとベストです。再就職先が決まり、仕事を再始動したときに、趣味に没頭していた影響で、知らない間に集中力が上がります。さらに体力を補っている事で、他の社員さんよりも疲れない体になっているということを認識することができます。そんなわけで、退職して次の仕事を始めるまでは自分の好きなことに力を入れることと、体力を落とさないようにしておいて損はありません。将来、その会社であなたと同様の趣味の人と巡り会えれば、話題に花が咲くので、趣味を極めることが転職期間中の時間の有効活用となります。
  • 転職を成功させたいのなら、事前の徹底した情報を集めることが不可欠です。

  • 転職することを成功させたいのなら、あらかじめ、行動するようにしましょう。ですから近年は名前も知らないような小規模な会社でも公式サイトで会社を紹介している企業が普通なので、ネットの機能を活用してあれこれを調べておくとまたその企業についてわからないことなどを解消しておくと転職時に助かります。さらに公式サイトのほかに、「転職サイト」の情報に目を通しておくと良いかもしれません。そのほか、インターネット以外の方法として何よりも転職を考えている希望の職場を自身で判断するのも大事です。
  • 万一あなたが、現職からの転職の意思を固めたなら、徹底…

  • もしあなたが、現職からの転業を意思を固めたのなら、完全に周りの人には内密にその意思を悟られないように、転職活動を進め、転身先が決まらないうちは、可能なだけ周囲に気づかれないようにいつもどおり業務をこなすのがたいへん正解です。現職中、その状態を保っておくと、万一働き先が難航したとしても、転身の予定を延長しながら、現在の仕事をそれまで通りに続けても簡単にできます。でもつい「転職するつもりでいる」と話してしまうと、周りはそれを受けた行動をし始めます。そして社内の人間に「辞めるつもりです」と言ってしまうと「あの人は辞める人」と受け止められます。しかしもしも、転職する気持ちが薄れ、「やっぱり辞めないことにしました」と手のひらを返しても、会社内の人間は、「一度は辞めようとした人」とあなたを見るので、在籍しているあいだ、立場が悪くなる思いををするリスクがあります。
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